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Puntata 0 – LEADERSHIP TEAM – Strumenti per conoscere se stessi e lavorare meglio – video racconto dell’evento

Aprile 6, 2022
Leadership Team

Leadership Team

 

È responsabilità di chiunque si trovi a dirigere un’organizzazione formarla in modo tale da poter esercitare il cambiamento nel momento in cui è necessario affrontarlo. Ciò significa aderire alla causa, considerarla il faro che indica la direzione, mantenere una cultura basata sui valori e costruire team fondati sulla fiducia.

Simon Sinek, Il gioco infinito

 

Ecco un video racconto dell’evento.

 

Nel contesto di forte discontinuità in cui viviamo, un Leadership Team ad elevate performance è sempre di più un fattore chiave per il successo di un’azienda: i team coesi, che si fondano su collaborazione, comunicazione, feedback e fiducia, sono quelli che sanno meglio orientare le scelte strategiche aziendali e rendere continui nel tempo i risultati di business.

Il workshop ha l’obiettivo di confrontarsi su cosa “fa funzionare bene” un Leadership Team e su quali strumenti e metodologie si possono utilizzare per il suo sviluppo.

In un momento di confronto e condivisione ascolteremo storie di sviluppo di team aziendali: esperienze di alcuni manager d’azienda, tra ostacoli ed opportunità. Nel corso della serata sarà anche presentata una case history di utilizzo dello strumento sviluppo dei team map&match.

 

PROGRAMMA:

16:45 Accoglienza

17:00 Modelli e strumenti per lo sviluppo dei Leadership Team

17:30 Fireside chat:

– Luigi Carissimi – Chief HR Officer BNP Paribas Leasing Solutions

– Marco Grillo – CEO Abitare In

– Giampaolo Silvestri – Segretario Generale Fondazione AVSI

18:30 La parola ai partecipanti: domande del pubblico

19:00 Aperitivo e networking

 

Mercoledì 25 maggio 2022 – dalle 16.45 alle 19

Milano – C30 Oneday Group – Viale Cassala, 30 (MM Romolo) – Sala Agorà

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